HR Specialist - Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Befristet, Voll- oder Teilzeit · Walluf

Deine Aufgaben

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Recruiting-Erfahrung und Freude am Personalmanagement. In dieser vielseitigen Position übernimmst du den gesamten Recruitingprozess – vom Active Sourcing über die Kandidatenansprache bis hin zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Zusätzlich unterstützt du vertretungsweise im Employee Service und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein.

Recruiting

Du organisierst und steuerst den Recruitingprozess von der Erstellung eines Anforderungsprofils, der Sichtung von Bewerbungseingängen bis hin zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen mit unseren Führungskräften
Du verfügst über Erfahrung im Active Sourcing und sprichst souverän über von dir ausgewählte Kanäle geeignete Kandidaten an
Du vertrittst das Unternehmen aktiv mit in der Außendarstellung auf Jobmessen und bringst dich kommunikativ und gestalterisch im Bereich Employer Branding mit ein

Employee Service (in Vertretung)

Du verwaltest Ein- und Austritte, übernimmst die Pflege der digitalen Personalakte in unserem HRIS „Personio“ und erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse
Du bereitest alle monatlichen abrechnungsrelevanten Daten vor und kommunizierst mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
Du übernimmst die Erstellung von Anhörungen bei dem Betriebsrat und die Nachverfolgung des fristgerechten Rücklaufs
Du bereitest erforderliche Reports zu üblichen HR-Kennzahlen über Personio und Excel auf
Du unterstützt gern bei der Mit- und Weitergestaltung digitaler HR-Prozesse

Deine Kenntnisse und Erfahrungen

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Du verfügst über erste Erfahrung in HR oder bringst eine Weiterbildung zur/-m Personalfachkauffrau /-mann oder einem Studium im Bereich Personalwesen mit
Du hast Berufserfahrung im Recruiting sowie mindestens Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Du bist versiert im Umgang mit MS Office 365, idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Systeme
Du bist eine aufgeschlossene, offene und kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit
Du hast eine hohe Serviceorientierung, Vertrauenswürdigkeit sowie Zuverlässigkeit
Du sprichst Deutsch auf einem sehr guten Niveau, Englischkenntnisse von Vorteil

Diese Stelle ist zunächst mit einer zeitlichen Befristung von 2 Jahren zu besetzen.

Warum wir?

Wir sind ein tolles Team von erfahrenen Kolleg:innen, die gemeinsam anpacken und dabei den Erfolg genauso wenig aus den Augen verlieren wie den Spaß miteinander. Du findest bei uns große Gestaltungsmöglichkeiten und hohes Entwicklungspotenzial innerhalb des Unternehmens als auch der Zertus-Unternehmensgruppe.

Wir verfügen über hohe Professionalität und große Expertise in der Vermarktung und Distribution von Marken und sind dadurch mit unseren Marken in vielen Kategorien führend. Bei uns erlebst du einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit tollen internationalen Marken und spannenden Projekten, während wir einen persönlichen Umgang mit unseren Mitarbeitenden und Partnern pflegen.

Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office sowie Weiterbildungsmöglichkeiten sind einige unserer Benefits – mehr dazu gern im persönlichen Gespräch. Ach ja, und in unserem Office in Walluf bei Wiesbaden haben wir einen tollen Blick auf die Weinberge.

Besuch uns gern auf unserer Homepage unter: https://www.importhaus-wilms.de/de/ueber-wilms/wilms-als-arbeitgeber/ und erfahre mehr über deinen zukünftigen Arbeitgeber!

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Über uns

Das Importhaus Wilms ist Deutschlands erfolgreichster Vermarkter und Distributor im Premiumlebensmittel- und Feinkostbereich. Wir sind Teil der Zertus-Gruppe, die mit weltweit 2.000 Mitarbeitenden hochwertige Nahrungs- und Genussmittel produziert und vermarktet, so unter anderem eigene Marken wie BioZentrale oder Dextro Energy.

Seit 75 Jahren nah am Markt, setzen wir bei Wilms täglich unsere Expertise und Neugier für aktuell mehr als 30 Marken in unserem Portfolio ein. Ob Food-Start-up oder etablierte Marke – entscheidend für die Aufnahme ins Produktportfolio sind bei uns die Qualität und die Einzigartigkeit, die hinter dem Produkt und seinen Machern stehen.

Unsere Produkte sind aufgrund einer sehr nachhaltigen Marken- und Kundenpflege, mutiger neuer Wege in der Vermarktung und vor allen Dingen dank unserer leidenschaftlichen und topengagierten Mitarbeitenden in vielen Kategorien nicht nur regelmäßig Gewinner von Lebensmittel- und Marketing-Awards, sondern vielfach auch marktführend. Wir denken zukunftsorientiert und handeln entsprechend – und zwar sowohl in wirtschaftlichen als auch in ökologischen und sozialen Bereichen.

Dein Weg zu uns:
Du kannst dich mit ein paar Klicks und dem Hochladen deiner Bewerbungsunterlagen über unser Stellenportal auf unserer Homepage bewerben. Bitte sende uns hierfür deinen Lebenslauf und Zeugnisse sowie deine Gehaltsvorstellungen zu. Wir freuen uns auf DICH!

Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen nur Bewerbungen berücksichtigen können, welche uns über unser Bewerbungsportal eingereicht werden. Bewerbungen auf anderem Weg (Post, E-Mail, Telefonisch) können leider nicht berücksichtigt werden und bleiben unbeantwortet. Die zugesendeten Daten und Unterlagen werden umgehend gelöscht.

Kontakt:
Anja Viebahn
Leitung Personal / HR Business Partner
https://www.importhaus-wilms.de/de/

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Wir freuen uns auf dich!

Wir freuen uns über Dein Interesse an einer Mitarbeit bei der Importhaus Wilms / Impuls GmbH & Co. KG. Wir bitten dich, folgendes kurzes Formular auszufüllen, um einen Überblick über deine KeyFacts zu erhalten. Solltest du Schwierigkeiten mit dem Upload deiner Daten haben, wende dich gerne per Email an personalabteilung@importhaus-wilms.de